2016年12月03日
役員育成プログラムＮｏ．１を開催しました
大阪地協では、自主・自律（自立）した組織運営をサポートするために、２０１２年度から中堅・中小労組役員のトータル的な人材育成支援をめざして、全６回の役員育成プログラムを導入しました。２０１６年度も基本的なプログラム構成は維持しながら実施します。今期は、さる１２月３〜４日に役員育成プログラムＮｏ．１を大阪府四條畷市のアイ・アイ・ランドで２４名（スタッフを除く）の参加を得て開催しました。Ｎｏ．１は「キーコンテンツプログラム」という位置づけでカリキュラムを組み、１日目の主な内容としては、基調講演「私と労働組合」（講師：ＭＥＭＣ労働組合 執行委員長 瓦井芳幸氏）、講義「労働組合の立場と役割」「ボトムアップ型組織の作り方」（講師：ｊ.ｕｎｉｏｎ 専務取締役 浅野 淳氏）が挙げられます。また、２日目は、「政策制度の取り組みの必要性」（講師：電機連合中央執行委員 政治センター事務局長 小山 勉氏）、「福祉事業活動の歴史と意義」（講師：電機連合福祉共済センター岡本常務理事、近畿労働金庫西田大阪地区統括部長、全労済大阪府本部職域推進部 坂課長、安井担当）と盛りだくさんの内容でしたが、各受講生ともに最後まで熱心に取り組んでいました。
参加者からは「内容も充実していたし、各組合の方とも交流できた」、「共済活動について組合員に説明できるようにしたい」、「非常に役立つプログラムで大変参考になった」などの声が寄せられました。
今後の役員育成プログラムは、2017年2月25日「Ｎｏ．２労働法解説プログラム」、2017年5月20日「Ｎｏ．３財務分析プログラム」、2017年6月「Ｎｏ．４ワーク・ライフ・バランスプログラム」と続きます。大阪地協の全加盟組合役員が対象でスポット参加も可能ですので、是非ご参加ください。お申し込みをお待ちしております。
◆お問い合わせ◆
電機連合大阪地協 ＴＥＬ０６−６９０７−０３７３
